O décimo terceiro salário é algo muito esperado no fim de ano, época de festas em que todo o dinheiro é bem-vindo. Calcular o valor a ser recebido pode parecer complicado, mas hoje você vai aprender como calcular o décimo terceiro salário facilmente.
O que é e quem tem direito ao 13° salário?
O décimo terceiro salário se trata de uma gratificação paga por lei para todo trabalhador no mês de dezembro, desde 1962. A lei foi assinada pelo presidente Antônio Goulart, e o projeto feito pelo deputado Aarão Steinbruch.

Para ter esse direito, o trabalhador precisa ter pelo menos 15 dias trabalhados no mês e carteira assinada. Em caso de empregados afastados por acidente de trabalho ou que recebem auxílio-doença, o décimo terceiro salário é pago proporcionalmente ao tempo de serviço durante o ano, assim o restante é por conta do INSS. Mas quem não tem direito a essa gratificação?
- Empregados demitidos por justa causa;
- Estagiários, salvo em casos em que a empresa decide fornecer o benefício.
A gratificação corresponde a 1/12 do salário mensal durante o ano.
Como funciona o pagamento do 13° salário?
O benefício pode ser pago em duas parcelas ou em apenas uma. No momento em que for pago em duas parcelas, a primeira precisa ser paga no entre os dias 01/02 e o último dia útil de novembro. Se for apenas uma parcela, o pagamento deve ser realizado até o dia 30 de novembro.
Como é calculado o 13° salário?
O 13° salário corresponde ao valor bruto de quem trabalhou por 12 meses, a primeira parcela deve ser metade da remuneração. Caso não tenha trabalhado o ano inteiro, siga as instruções de como calcular o seu décimo terceiro salário:
- Divida o valor bruto do salário por 12 meses;
- Multiplique pela quantidade de meses trabalhados.
Exemplo: trabalhador com salário de R$2.200 que trabalhou por 4 meses.
R$2.200 / 12 = R$183,33
R$183,33 x 4 = R$733,33
Nesse exemplo, o valor da gratificação será de R$733,33, contudo, ele pode ser pago em duas parcelas de R$366,67.
Simples, não é? Nós esperamos que esse texto tenha tirado todas as suas dúvidas sobre o décimo terceiro salário.